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標題: 猎聘APP违規收集隐私信息被点名上市1年半股價腰斩 [打印本頁]

作者: admin 時間: 2020-12-17 12:55
標題: 猎聘APP违規收集隐私信息被点名上市1年半股價腰斩
中国網科技12月27日訊(记者胡爱善)自2018年6月29日上市以来，猎聘網(HK：06100，股票简称：有才全国猎聘)就一向“贫苦不竭”：不单上市首日即跌破刊行價，后又被质疑“市值过百亿、利润仅几百万”；现在，公司上市一年半，股價已腰斩，其最新市值不足80亿港元，不到上市首日市值二分之一。近日，猎聘網旗下的猎聘APP又由于违規采集小我信息，而被“App专项治理事情组”传递。

据领會，“猎聘”APP定位中高端人材的求职平台，可經由过程手机与猎头、HR及時在线沟通。从“App专项治理事情组”的《传递》内容来看，“猎聘”APP存在向第三方供给手机号、地舆位置等小我信息；初次打开APP后，强迫请求输入月薪等非需要小我信息；没有创建并颁布小我信息平安投诉、举报渠道；以默许選择赞成隐私政策的非昭示方法收罗用户赞成。

比年来，求职雇用平台信息泄漏问题紧张，紧张影响小我隐私平安。猎聘作為求职类APP，能近间隔接触大量小我隐私信息，理应加倍器重信息庇护问题。對付若何整改上述传递中存在的问题，更好的庇护求职者隐私，中国網科技經由过程邮件方法向猎聘網發函进一步领會环境，但截止记者發稿，未收到回应。

日前，由工信部等部委构成的APP专项治理组公布了《關于61款App存在采集利用小我信息问题的告示》，触及的多家企業對中国網科技暗示，已于第一時候整改，部门已公布了合适小我信息庇护请求的最新版本。

但按照记者实测，“猎聘”APP依然存在“以默许選择赞成隐私政策的非昭示方法收罗用户赞成”的问题，而且点击“分歧意”時，APP提醒“没法利用”。
暖宮帶,

猎聘仍以默许選择赞成隐私政策的非昭示方法收罗用户痔瘡外用藥膏,赞成

公然資料显示，猎聘網 2011年上线、2018年上市，是中国最大的中高端人材线上雇用平台。分歧于起初建立的智联雇用、出息无忧和58同城等，猎聘網采纳“BHC”模式，即打造企業、猎头和求职者的闭环模式。2014年12月、2016年1月公司前后推出猎头辅助闭环产物“口试快”、“入职快”，倾覆传统日劇dvd專賣店,雇用模式。

“口试快”是海内首个猎头辅助的闭环辦事。运作情势是：企業定制职位公布，平台操纵技能举荐符合猎头，猎头在2小時内倡议對话并在24小時内举荐简历，候選人到排场试為交付节点，平台据职位年薪向企業收取2000-9000元的固定费率辦事费，并向猎头付出部门用度。

“入职快”与其雷同，但它以候選人正式入职(5 天内不离任)為交付节点，平台据职位年薪向企業收取 15000-80000元的固定费率辦事费，并由平台分成35%、猎头分成65%。

今朝来看，猎聘的重要收入来自企業客户。2019年上半年公司收入為7.12亿元，同比增加23.1%。此中，企業用户為6.74亿元，占比近95%。因為定位中高端，猎聘客户價值更高。2018年猎聘企業客户ARPU(每用户均匀收入)為2.41万，是出息无忧的4.8倍。

值得注重的是，在經济下行期，猎聘網因為范围小、中高真个定位很轻易@遭%5NXr4%到大情%q8HfE%况@的打击。猎聘2018年收入為出息无忧三分之一，為58同城十分之一。

在經济周期欠佳的环境下，企業雇用需求削弱，雇用人材付辦事费的意愿也在低落。

国盛证券陈述指出，猎聘近95%收入均来自企業客户，收入布局较為单一，是以受宏观經济周期颠簸的影响大。若将来海内宏观經济延续低迷，企業出产效益低落，雇用需求降低、雇用预算收紧，将對公司的谋划事迹發生晦气影响。

猎聘的股價走势也反应了这一趋向。截至12月24日收盘，猎聘的股價為港币15.22元，较33元的招股價下跌超一半。今朝其市值為78.88亿港元，折合10亿美元，与其上市前最后一轮D轮融資估值至關。

猎聘自建立以来屡获本錢支撑，2010-2016 年，猎聘陆续得到 58 同城、經纬中国、华平投資和中移立异財产基金等合计融資超1.7亿美元。此中，2016年6月的D轮融資超1亿美元，D轮融資后估值近10亿美元。

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